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タイトル
Text copied to clipboard!経営管理
説明
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私たちは、企業の成長と効率的な運営を支える優秀な経営管理担当者を募集しています。経営管理は、組織の目標達成に向けた戦略の立案、実行、評価を行う中核的な役割を担います。このポジションでは、財務、人的資源、業務プロセス、リスク管理など、企業全体の運営に関わる幅広い分野を統括し、経営陣と連携しながら意思決定をサポートします。
経営管理担当者は、部門間の調整を行い、業務の効率化やコスト削減、収益性の向上を図るとともに、外部環境の変化に柔軟に対応するための戦略的な視点が求められます。また、KPIの設定とモニタリング、業績分析、改善提案などを通じて、組織の持続的な成長を支援します。
この職種では、論理的思考力、分析力、リーダーシップ、コミュニケーション能力が重要です。さらに、経営に関する知識や経験、業界動向への理解も必要とされます。多様なステークホルダーと連携しながら、組織のビジョンを実現するための実行力が求められます。
私たちのチームでは、革新的なアイデアを歓迎し、変化を恐れずに挑戦する姿勢を重視しています。経営管理の専門性を活かし、企業の未来を共に築いていく意欲のある方のご応募をお待ちしています。
責任
Text copied to clipboard!- 企業戦略の立案と実行支援
- 業績指標（KPI）の設定とモニタリング
- 部門間の調整と業務プロセスの最適化
- 財務分析と予算管理
- リスク管理とコンプライアンス対応
- 経営会議資料の作成と報告
- 市場動向や競合分析の実施
- 人材育成と組織開発の支援
- 業務改善提案と実行
- 経営陣との連携による意思決定支援
要件
Text copied to clipboard!- 経営学または関連分野の学士号（修士号尚可）
- 3年以上の経営企画または管理業務の経験
- 財務・会計の基礎知識
- 論理的思考力と分析力
- 優れたコミュニケーション能力とプレゼンテーションスキル
- プロジェクトマネジメントの経験
- ビジネスレベルの日本語（英語力があれば尚可）
- チームワークとリーダーシップ能力
- 変化に柔軟に対応できる適応力
- ITツール（Excel, PowerPoint, ERP等）の活用スキル
潜在的な面接質問
Text copied to clipboard!- これまでに携わった経営管理プロジェクトについて教えてください。
- KPIを設定し、改善に導いた経験はありますか？
- 財務分析の経験や得意分野について教えてください。
- 部門間の調整で苦労した経験とその解決方法は？
- どのようにして業務改善のアイデアを見つけますか？
- リーダーシップを発揮した具体的なエピソードはありますか？
- 変化の激しい環境でどのように対応していますか？
- 英語を使った業務経験はありますか？
- ITツールを活用した業務効率化の経験は？
- 当社のビジョンに共感した点を教えてください。
